Sivistyslautakunta
Pöytäkirja 27.05.2026/Pykälä 53

Sivltk 27.05.2026 § 53  

83/01.01.01/2025  

Valmistelija vs.sivistysjohtaja-rehtori Riikka Vaarala, puh.040 154 6804, riikka.vaarala@savukoski.fi

23.4.2026 tehdystä lukion ja peruskoulun historian, yhteiskuntaopin ja uskonnon lehtorin viran täyttämistä koskevasta päätöksestä on jätetty oikaisuvaatimus, jossa vaaditaan päätöksen kumoamista.

Hakuilmoituksen mukaan virkaan valittavalta edellytettiin kelpoisuutta vähintään yhdessä opetettavassa aineessa. Valittu täyttää Asetus opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista (986/1998) mukaiset kelpoisuusvaatimukset.

Valinta on tehty kokonaisarvioinnin perusteella. Oikaisuvaatimuksessa esitetyt näkemykset aineopintojen laajuudesta eivät perustu hakuilmoituksessa asetettuihin vaatimuksiin.

Kaikkia kelpoisia hakijoita ei ole velvollisuutta kutsua haastatteluun. Haastatteluun kutsuttavat on valittu hakemusten perusteella tehdyn ansiovertailun pohjalta.

Oikaisuvaatimuksessa ei ole esitetty sellaisia perusteita, joiden johdosta päätös olisi lainvastainen.

Esittelijä Vs.sivistysjohtaja-rehtori Riikka Vaarala. 

Päätösehdotus Sivistyslautakunta päättää hylätä oikaisuvaatimuksen.

Päätös Sivistyslautakunta on kokouksessaan 25.3.2026 Korvatunturin koulun ja Savukosken lukion historian, yhteiskuntaopin ja uskonnon lehtorin virkaa koskevassa hakuilmoituksessaan ilmoittanut tehtävään vaadittavat kelpoisuudet ja valintaperusteet. Hakuilmoituksessa mainitaan tyhjentävästi kelpoisuusvaatimukset seuraavasti: "Tehtävä edellyttää valmiutta toteuttaa opetusta monimuotoisesti (lähi-,etä- ja hybridiopetus). Virkaan voi sisältyä opetusta myös yhteistyökunnan koulussa. Viran kelpoisuusehdot määräytyvät opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 mukaisesti".

Kokouksessa 23.4.2026 sivistyslautakunta on täyttänyt viran valiten tehtävään ja varasijalle henkilöt, jotka täyttävät hakuilmoituksessa asetetut, opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen mukaiset kelpoisuusedellytykset.

Muita valintaan vaikuttavia kriteereitä ei ole hakuilmoituksessa esitetty, joten tehtävän täyttöä varten toimitettuihin haastatteluihin on kutsuttu henkilöt kokonaisharkinnan perusteella. Kokonaisharkinnassa on otettu huomioon muun muassa työkokemus ja työhakemuksesta ilmenevät henkilökohtaiset ominaisuudet. Keskenään samantapaisten työkokemusten osalta painoarvoa on annettu työhakemuksen sisältöön ja hakijoiden kanssa ennalta käytyihin keskusteluihin.

Valittaessa hakijoita haastatteluihin ja niiden pohjalta virkaan, huomioon ei ole otettu sellaisia henkilökohtaisia ominaisuuksia, jotka on katsottavissa tasa-arvolain tarkoittamiksi syrjintäperusteiksi. Valintaprosessissa on otettu huomioon vain seikat, jotka voidaan katsoa eduksi kyseisen viran menestyksekästä suorittamista ajatellen. Haastatteluihin kutsutut hakijat edustivat monipuolisesti sekä sukupuoli- että ikäjakaumaa. Lautakunnalle on tuotu esille kattavasti hakijoiden ansiovertailu, eikä se ole antanut aihetta epäillä syrjintää tai mielivaltaa.

Edellä todetun perusteella sivistyslautakunta päättää hylätä oikaisuvaatimuksen.

Jakelu                           Asianosainen