Kunnanhallitus
Pöytäkirja 16.02.2026/Pykälä 43

Khall 16.02.2026 § 43  

19/14.00.01/2026  

Valmistelija Työllisyyskoordinaattori Kaisa Aikioniemi-Stenberg, 040 137 4334, kaisa.aikioniemi@savukoski.fi

Savukosken kunta tukee savukoskelaisten nuorten kesätyöllistymistä myöntämällä 300 euron suuruisen kesätyösetelin vuosittain. Tukeen oikeutettu kohderyhmä on 14–19-vuotiaat savukoskelaiset nuoret.

Kesätyösetelin saamisen edellytyksenä on, että nuori hankkii kesätyöpaikan itse. Työnantajana voi toimia yritys, yleishyödyllinen yhteisö, järjestö, yhdistys tai yksityinen henkilö. Työpaikan sijaintia ei ole rajattu. Yhdelle hakijalle myönnetään yksi kesätyöseteli.

Kesätyöstä tulee tehdä kirjallinen työsopimus työnantajan ja nuoren välille, ja palkan tulee määräytyä alan työehtosopimuksen mukaisesti. Peruskoululaisten kesätyön suoritusaika on koulujen loma-ajat ja muiden kesätyöseteliin oikeutettujen osalta touko-elokuussa. Työsuhteen keston tulee olla vähintään kaksi viikkoa ja työajan vähintään 30 tuntia viikossa.

Kesätyösetelin maksatusta varten nuoren tulee toimittaa Savukosken kuntaan viimeistään kunkin vuoden elokuun loppuun mennessä selvitys työsuhteesta tai työtodistus sekä todistus maksetusta palkasta.

Kesätyöseteliä voi hakea vuosittain erikseen julistettavan haun mukaisesti. Kunnan hallintotoimisto määrittelee vuosittain kesätyösetelin tarkemmat hakuohjeet ja aikataulun. Hallintotoimisto päivittää liitteenä olevan kesätyösetelipohjan ja hakuohjeen vuosittain.

Vuoden 2026 talousarviossa on varattu 4 500 euroa nuorten kesätyöllistämisen tukemiseen.

Esittelijä Vt. kunnanjohtaja Joonas Rentola

Päätösehdotus Kunnanhallitus päättää, että Savukosken kunta tukee savukoskelaisten 14–19-vuotiaiden nuorten kesätyöllistymistä myöntämällä 300 euron suuruisen kesätyösetelin vuosittain.

Kesätyösetelin myöntämisehdot ovat seuraavat:
1) Nuoren tulee hankkia kesätyöpaikka itse.
2) Työnantajana voi toimia yritys, yleishyödyllinen yhteisö, järjestö, yhdistys tai yksityinen henkilö. Työpaikan sijaintia ei ole rajattu.
3) Yhdelle hakijalle myönnetään yksi kesätyöseteli vuodessa.
4) Työsuhteesta tulee tehdä kirjallinen työsopimus, ja palkan tulee määräytyä alan työehtosopimuksen mukaisesti.
5) Peruskoululaisten kesätyön suoritusaika on koulujen loma-ajat ja muiden kesätyöseteliin oikeutettujen osalta touko–elokuussa.
6) Työsuhteen keston tulee olla vähintään kaksi viikkoa ja työajan vähintään 30 tuntia viikossa.
7) Kesätyösetelin maksatusta varten nuoren tulee toimittaa kunnalle vuosittain erikseen ilmoitettavaan määräaikaan mennessä selvitys työsuhteesta tai työtodistus sekä todistus maksetusta palkasta.

Kesätyöseteliä haetaan vuosittain erikseen julistettavan haun mukaisesti. Kunnan hallintotoimisto määrittelee vuosittain tarkemmat hakuohjeet ja aikataulun sekä päivittää kesätyösetelipohjan ja hakuohjeen teknisluonteisesti.

Kesätyöseteleihin varattava määräraha päätetään vuosittain talousarvion yhteydessä.

Päätös Keskustelun kuluessa vt. kunnanjohtaja täydensi päätösehdotustaan seuraavasti:
Tarkennuksena, että nuoren tulee ensisijaisesti olla savukoskella kirjoilla ja lisäyksenä kesätyösetelin myöntämisehtoihin, että nuori yrittäjä ei voi hakea itselleen kesätyöseteliä.
Kunnanhallitus hyväksyi päätösehdotuksen ja siihen tehdyt lisäykset yksimielisesti.

Jakelu Työllisyyskoordinaattori